弹性元件公司搬迁工作自6月初拉开帷幕，在9月底圆满完成此项任务。为保证搬迁工作能够安全有序按时完成，弹性元件公司以“统一领导、分工负责、协调配合”为方针，遵循“委外搬迁为主，内部搬迁为辅”的原则，多次召开搬迁专项会议，对搬迁工作进行部署、协调并成立搬迁小组全面负责搬迁工作，制定详细的搬迁方案，使搬迁工作有序展开，整个搬迁工作有条不紊进行。经过半年努力，厂区整体搬迁工作已于9月底顺利完成，经过设备调试及试产，目前已全面恢复生产。
提前准备 积极落实
弹性元件公司制定了《搬迁江北厂区相关事宜》的方案，明确新厂区住宿、交通、就餐等一系列后勤事宜，通过海报的形式在车间内张贴公告，让员工了解新厂建设的情况及公司鼓励员工随迁政策。今年年初公司还组织干部、员工代表分批参观新厂房，增进员工对新厂房的直观了解和随迁的信心；并前后三次对员工进行随迁摸排，对员工随迁意愿、存在的困难统计分析，对集中反映的问题及时沟通解决。比如员工反映搬迁后子女就学困难问题，弹性元件负责人多次和江北产业园区管委会交涉，并亲自联系厂区附近学校，最终确定了对口接收学校，解决了员工的一大难题；在搬迁过程中，正值炎热的夏季，公司订单量大，弹性元件搬迁和生产任务双管齐下，员工心绪不稳，公司经营班子及时制定实施搬迁细化政策，保持了员工整体稳定。经统计此次搬迁，弹性元件公司员工随迁率达到86%，这与公司细致的搬迁动员工作密不可分。
周密部署 层层落实
此次搬迁，弹性元件公司首要解决的问题就是尽量不影响产能，保证订单正常交付。搬迁之前，营销计划部与生产部、采购部加强密切联系，采购部保证生产订单所需原材料和生产辅料，生产部结合搬迁进度，充分掌握生产设备安装调试投产情况，统筹安排各工序紧密配合，及时完成生产订单，以确保销售订单的及时发货。
弹性元件总体搬迁工作分为两条线，以生产设备及物料为主线，按成品—设备—原材料—半成品—生产辅料前后顺序分组分批进行搬迁；以后勤办公资料为副线，根据主线设备搬迁及安装试产进度顺时同步实施，同时安排专人负责搬迁过程安全监督工作。
不惧困难 迎难而上
弹性元件公司的搬迁工作是从6月初启动的，首要任务是新热处理炉的安装调试，装备车间及生产部安排相关人员，克服天气炎热、新厂区设施尚不完善等种种困难调试新热处理炉，逐步过渡到试生产，并及时组织实现热处理环节生产正常化。随着搬迁工作的深入，部分员工需要在新厂区住宿倒班，在相关配套尚不成熟的情况下，公司通过搭建临时宿舍、加班加点接送、协助员工在周边租房等方式来解决大家困难，保证了搬迁工作顺利进行。
新厂区搬迁工作的完成，使弹性元件公司资源更为优化，生产布局更为合理，办公环境更为优美，形象面貌大幅提升，为公司更好、更快的发展创造了良好的条件。弹性元件公司将以本次厂区的搬迁优化为契机，站在新的起点迎接新的机遇和挑战！